KENVUE PELA GARANTIA DOS POSTOS DE TRABALHO DO CAREFREE, OB E SEMPRE LIVRE

KENVUE

PELA GARANTIA DOS POSTOS DE TRABALHO

DO CAREFREE, OB E SEMPRE LIVRE

O Sindicato fez assembleias com os trabalhadores e trabalhadoras da Kenvue e da Johnson/MedTech, em todos os turnos. Nelas, foi repassado que em 19/08, a Kenvue anunciou 

a venda das marcas Sempre Livre, Carefree e OB para a empresa sueca Essity. 

A Kimberly-Clark não pôde ficar com as marcas da Kenvue, neste caso O.B., Carefree e Sempre Livre, no Brasil, por limitações impostas pelo CADE (Conselho Administrativo de Defesa Econômica). A Kimberly-Clark já é a dona da marca Intimus, e passaria a controlar uma porcentagem excessiva do setor, criando concorrência desleal e prejuízos para o consumidor.

A pesar de que a venda dos 3 setores para a Essity finalizaria em 2027, o anúncio público provocou desconforto e receio entre trabalhadores sobre risco de demissões. Por isso o r esse motivo o Sindicato fez assembleias para exigir da empresa Kimberly/Kenvue a manutenção de todos os postos de trabalho dos 3 setores!

Não há motivos lógicos para fazer demissões porque a empresa já produz esses três itens aqui e a troca de dono e da Razão Social (CNPJ) NÃO justifica nenhuma demissão.

Por outro lado, a fusão da Kenvue com a Kimberly-Clark finaliza no final de 2026 e a transação com a Essity depende da finalização prévia do negócio principal (Kimberly/Kenvue) e do aval do CADE, estimado para o primeiro semestre de 2027.

A unificação da Kimberly/Kenvue gerará muito mais lucro, será uma das maiores do mundo em produtos de saúde e tocador, abrangendo clientes na metade do planeta, por isso exigimos que se garanta o emprego de toda a companheirada. Além disso, a nossa Convenção Coletiva de Trabalho proíbe demissões em massa.

As assembleias na Kenvue exigiram a garantia e estabilidade dos postos de trabalho desses três setores. Votaram dar um prazo para empresa, até terça-feira (25/08) para que reúna com o Sindicato e garanta a estabilidade desses trabalhadores e trabalhadoras.

• Manutenção de todos os postos de trabalho dos 3 setores!
• Não vamos aceitar nenhuma demissão na fábrica!